El pasado
martes, 26 de marzo, se realizó una Asamblea de Trabajadores de la SAG -Aseo Urbano-
donde se presento el pre-acuerdo entre la
UGT, CSIF y la Empresa, así como la propuesta de CC.OO. de continuar con la
negociación manteniendo las mismas condiciones que actualmente se contemplan en
el convenio a excepción de los turnos de trabajo y de las antigüedades.
Tras explicar y
discutir las opciones presentadas se pasó a la votación de ambas propuesta por
los trabajadores y trabajadoras, quedando aprobada por mayoría la presentada
por CC.OO.
A grandes rasgos,
esta propuesta se centra en la renovación del Convenio Colectivo en las mismas
condiciones existentes en el anterior convenio, exceptuando dos conceptos: la
organización del trabajo para lograr unificar las condiciones de todos los
trabajadores y trabajadoras; y la modificación de las cuantías por concepto de
antigüedad.
En los próximos
días, el Comité de Empresa de la SAG-SAU solicitará una reunión con la
Dirección de la empresa para trasladarle la resolución tomada por la Asamblea
de Trabajadores y retomar las negociaciones.
Desde CC.OO. tenemos
el firme convencimiento que nuestra propuesta es la más real y coherente con
los tiempos actuales. Con ella, se consiguen dos pretensiones historias que han
complicado la organización de la empresa a lo largo de los últimos años: la
doble escala salarial y la doble jornada semanal.
Fdo. Eduardo Mendez Carrillo
Presidente del Comité de Empresa de
SAU
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